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徐州醫(yī)科大學(xué)附屬醫(yī)院2019年公開招聘工作人員面試方案(三)

來源:江蘇衛(wèi)生人才網(wǎng) 時(shí)間:2019-06-13 作者:江蘇衛(wèi)生人才網(wǎng) 瀏覽量:

徐州醫(yī)科大學(xué)附屬醫(yī)院2019年公開招聘工作人員面試方案(三)

我院2019年公開招聘工作人員計(jì)劃已于2019年3月13日在江蘇省人力資源和社會(huì)保障網(wǎng)對(duì)外公布,根據(jù)《江蘇省衛(wèi)生健康委員會(huì)直屬事業(yè)單位2019年公開招聘工作人員公告》要求,我院已確定崗位一部分參加考核人員的名單,現(xiàn)將有關(guān)考核工作公告如下:

一、考核程序

(一)資格審核

(二)面試

二、資格審核

(一)時(shí)間:2019年6月21日上午8:00開始,資格審核完成后開始面試

(二)地點(diǎn):徐州醫(yī)科大學(xué)附屬醫(yī)院教學(xué)綜合樓505教室

(三)資格審核及面試崗位范圍

A287 腫瘤放射治療科

A309 影像科

A316 病理科-技術(shù)員

A318 康復(fù)醫(yī)學(xué)科

A321 西院兒童神經(jīng)康復(fù)中心

(四)資格審核須攜帶的材料

1.身份證原件;

2.《畢業(yè)生雙向選擇就業(yè)推薦表》及《畢業(yè)生就業(yè)協(xié)議書》原件(應(yīng)屆畢業(yè)生);

3.在校成績(jī)單原件;

4.外語(yǔ)等級(jí)證書原件;

5.最高學(xué)歷畢業(yè)證書、學(xué)位證書原件(已經(jīng)畢業(yè)的考生);

6.一份包含以上材料復(fù)印件的個(gè)人簡(jiǎn)歷;

7.資格條件要求的其他材料。

(五)缺席者視為自動(dòng)放棄;若資格審核時(shí)考生提供的信息與報(bào)名信息不一致或不符合衛(wèi)生行業(yè)資格準(zhǔn)入的,取消面試資格。

三、面試

(一)時(shí)間:資格審核結(jié)束后

(二)地點(diǎn):徐州醫(yī)科大學(xué)附屬醫(yī)院教學(xué)綜合樓8樓會(huì)議室

(三)面試名單詳見附件

(四)面試方法及程序

1.面試形式

(1)按照提供材料進(jìn)行板書書寫;

(2)準(zhǔn)備一分半鐘左右自我介紹并回答考官現(xiàn)場(chǎng)提問;

(3)進(jìn)行英文閱讀并翻譯;

(4)三選一盲抽專業(yè)知識(shí)題目并作答(同崗位考生回答題目為本崗位第一位考生所抽取題目)。

2.面試程序

(1)簽到:面試考生必須提前30分鐘進(jìn)入候考室并簽到。所有面試考生實(shí)行全封閉管理,考生手機(jī)等通訊設(shè)備及面試資料需上交工作人員保管。

(2)抽簽:具備面試資格的考生進(jìn)行崗位內(nèi)抽簽確定面試順序。

(3)面試:由引導(dǎo)員按照抽簽順序依次帶領(lǐng)考生進(jìn)入面試室,面試完畢后由引導(dǎo)員帶領(lǐng)考生進(jìn)入等待區(qū)等待面試成績(jī)公布。已面試考生與未面試考生分別在等待區(qū)、候考室等候,不得進(jìn)行交流。

3.面試成績(jī)計(jì)算:去掉一個(gè)最低分和一個(gè)最高分后,取平均值??偝煽?jī)計(jì)算:筆試成績(jī)占30%,面試成績(jī)占70%。

4.根據(jù)招聘公告上崗位考核形式和比例要求,以總成績(jī)從高分到低分排序,在招聘職位人數(shù)內(nèi)按1:1比例確定體檢名單,體檢合格者列為擬錄用人選進(jìn)行公示。面試成績(jī)合格線確定為75分,低于75分者不予錄用。

四、有關(guān)事項(xiàng)及要求

(一)面試考生必須在規(guī)定時(shí)間內(nèi)到指定地點(diǎn)審核、侯考。

(二)面試考生報(bào)到嚴(yán)格按既定時(shí)間執(zhí)行,遲到20分鐘者,即視為自動(dòng)放棄面試資格。

(三)所有面試考生不得攜帶任何通訊工具進(jìn)入候考室、面試室和等待區(qū),已攜帶者上交工作人員保管。

(四)面試考生必須聽從引導(dǎo)人員的安排,按照有關(guān)規(guī)定進(jìn)行面試,不得提出違背本公告的任何要求。

(五)考生進(jìn)入面試室后,只報(bào)抽簽的號(hào)碼順序,不得向考官透露姓名等能夠證明身份的信息,違反者視為違紀(jì),取消面試資格。

五、面試人員名單附后。

徐州醫(yī)科大學(xué)附屬醫(yī)院

2019年6月12日

附:面試人員名單

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