2024年是全面完成“十四五”規(guī)劃目標(biāo)任務(wù)的關(guān)鍵一年，也是衛(wèi)生健康事業(yè)強基固本、全面提升的重要一年。為進一步加強委直屬事業(yè)單位公開招聘面試評委隊伍建設(shè)，提高委直屬事業(yè)單位公開招聘面試工作水平，2024年8月28日至31日，由江蘇省衛(wèi)生健康委員會主辦，江蘇省衛(wèi)生健康委員會人才服務(wù)中心承辦的“江蘇省衛(wèi)生健康委直屬事業(yè)單位公開招聘面試評委培訓(xùn)班”在南京成功舉辦。來自省衛(wèi)生健康委直屬事業(yè)單位的200名工作人員參加了本次培訓(xùn)。省衛(wèi)生健康委人才服務(wù)中心副主任顧曼麗主持開班儀式，省人社廳事業(yè)單位人事管理處黃在興處長、倉龍清一級調(diào)研員、省衛(wèi)生健康委人事處張宜清一級調(diào)研員出席開班儀式并講話。
本次培訓(xùn)邀請省人力資源和社會保障廳及其他有關(guān)單位從事面試和人才考評工作的專家，通過集中專業(yè)化的培訓(xùn)學(xué)習(xí)，對公開招聘組織實施與風(fēng)險防控、結(jié)構(gòu)化面試的基本常識和操作方法、面試組織管理和評委能力素質(zhì)、結(jié)構(gòu)化面試模擬與點評等內(nèi)容進行講解。全體學(xué)員認真學(xué)習(xí)、積極互動、勤于研討。嚴格遵守培訓(xùn)班各項紀律要求，充分展示了良好精神風(fēng)貌。學(xué)員們紛紛表示本次培訓(xùn)緊貼實際、內(nèi)容豐富，具有很強的針對性和實用性。加深了對面試理論和業(yè)務(wù)知識的認識、理解，強化了做好面試工作的責(zé)任感和使命感，增強了當(dāng)好合格面試評委的信心。培訓(xùn)結(jié)束后，全體參訓(xùn)學(xué)員參加面試理論知識測試，測試合格學(xué)員將取得事業(yè)單位公開招聘面試評委資格證書。
