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2019年蘇州工業(yè)園區(qū)公立醫(yī)療機構(gòu)招聘簡章

來源:江蘇衛(wèi)生人才網(wǎng) 時間:2019-05-24 作者:江蘇衛(wèi)生人才網(wǎng) 瀏覽量:

2019年蘇州工業(yè)園區(qū)公立醫(yī)療機構(gòu)招聘簡章

蘇州工業(yè)園區(qū)隸屬江蘇省蘇州市,位于蘇州市城東,1994年2月經(jīng)國務院批準設立,同年5月實施啟動,行政區(qū)劃面積278平方公里,其中,中新合作區(qū)80平方公里,是中國和新加坡兩國政府間的重要合作項目,被譽為“中國改革開放的重要窗口”,和“國際合作的成功范例”。蘇州工業(yè)園區(qū)率先開展開放創(chuàng)新綜合試驗,成為全國首個開展開放創(chuàng)新綜合試驗區(qū)域。在商務部公布的國家級經(jīng)開區(qū)綜合考評中,蘇州工業(yè)園區(qū)連續(xù)三年(2016、2017、2018年)位列第一,并躋身建設世界一流高科技園區(qū)行列。

近年來,蘇州工業(yè)園區(qū)堅持政府主導,按照以人為本、健康優(yōu)先、分級服務、均衡優(yōu)質(zhì)的原則,不斷加大對公立醫(yī)療機構(gòu)的投入,積極打造與經(jīng)濟社會發(fā)展相匹配的現(xiàn)代化公立醫(yī)療衛(wèi)生服務體系。蘇州工業(yè)園區(qū)設立4所公立二級綜合醫(yī)院及7所社區(qū)衛(wèi)生服務中心。公立二級綜合醫(yī)院有星海醫(yī)院、星湖醫(yī)院、星浦醫(yī)院、星塘醫(yī)院(在建);社區(qū)衛(wèi)生服務中心有唯亭社區(qū)衛(wèi)生服務中心、跨塘社區(qū)衛(wèi)生服務中心、斜塘社區(qū)衛(wèi)生服務中心、車坊社區(qū)衛(wèi)生服務中心、勝浦社區(qū)衛(wèi)生服務中心、婁葑社區(qū)衛(wèi)生服務中心以及金雞湖社區(qū)衛(wèi)生服務中心。星海及星湖醫(yī)院,分別配有CT、1.5T核磁共振、DR數(shù)字成像系統(tǒng)等診療設備,均建設成為國家(基層版)胸痛中心。2018年10月啟用的星浦醫(yī)院,與蘇州大學附屬第一醫(yī)院建立了醫(yī)聯(lián)體,掛牌蘇州大學附屬第一醫(yī)院醫(yī)療集團星浦醫(yī)院,引進了消化、普外和婦產(chǎn)科等四個專家團隊。床位規(guī)模為240張的星塘醫(yī)院正在建設中,將于2020年建成服務百姓。蘇州工業(yè)園區(qū)15分鐘健康服務圈不斷完善,居民全方位、全周期的衛(wèi)生健康服務將越來越便捷、優(yōu)質(zhì)。

為了更好地發(fā)展蘇州工業(yè)園區(qū)衛(wèi)生健康事業(yè),2019年園區(qū)公立醫(yī)療機構(gòu)面向社會公開招聘工作人員222名?,F(xiàn)將有關(guān)事項公布如下:

一、招聘崗位

1.招聘崗位及條件等詳見《2019年蘇州工業(yè)園區(qū)公立醫(yī)療機構(gòu)人員招聘崗位表》(附件)。

2.人員待遇:經(jīng)考核錄用人員,實行企業(yè)化管理,與單位簽訂聘用合同,給以具有競爭力的薪酬,統(tǒng)一參加蘇州工業(yè)園區(qū)企業(yè)職工社會保險,并交納住房公積金。符合高層次衛(wèi)生人才引進條件的學科帶頭人予以納入事業(yè)編制。

二、招聘基本條件

1.具有中華人民共和國國籍,享有公民的政治權(quán)利;堅持四項基本原則,擁護中國共產(chǎn)黨的路線、方針、政策;

2.遵紀守法,品行端正,團結(jié)同志,廉潔奉公;

3.具有正常履行崗位職責必備的身心條件及招聘崗位所要求的具體任職資格條件;

4.有職稱要求的崗位年齡限制為:初級職稱35周歲以下(1984年5月1日以后出生);中級職稱40周歲以下(1979年5月1日以后出生);副高職稱45周歲以下(1974年5月1日以后出生)。具體招聘條件里有年齡要求的以職位表為準。

5.招聘對象中臨床、中醫(yī)、口腔類應屆畢業(yè)生需在2019年7月31日前取得全日制本科及以上學歷、學位證書,可包含2018年畢業(yè)但目前尚未辦理就業(yè)派遣手續(xù)的全日制普通高校往屆生。

6.有下列情形之一的,不得報考:①現(xiàn)役軍人或普通高校在讀非應屆畢業(yè)生;②尚未解除紀律處分或者正在接受紀律審查的人員、刑事處罰期限未滿或者涉嫌違法犯罪正在接受調(diào)查的人員,以及國家和省另有規(guī)定不得聘用為事業(yè)單位工作人員的其它情形人員;

7.報考人員須符合事業(yè)單位公開招聘有關(guān)回避的規(guī)定;

8.招聘崗位其他條件中有工作經(jīng)歷要求的,是指截止2019年5月1日前的累計工作經(jīng)歷。在全日制院校就讀期間的社會實踐經(jīng)歷,不能視為工作經(jīng)歷。

三、報名和資格初審

1.報名方式:本次公開招聘采用郵件報名方式。應聘人員下載并填寫報名表,并將報名表及本人身份證、學歷學位證書、相關(guān)資格證書及職稱證書掃描件等一并發(fā)送電子郵件至應聘單位相應郵箱。每人限報一家單位的一個崗位,不可多投。

報名郵件發(fā)送要求:以“姓名+應聘單位+應聘崗位”為郵件主題,報名表作為附件1,所有掃描件打包壓縮為附件2。

2.報名截止時間:2019年6月10日。

3.報考人員發(fā)送報名郵件后,3個工作日后可至郵箱查詢是否通過資格初審,通過資格初審的視為網(wǎng)上報名成功。

4.資格初審通過后,不得更改報名信息,不能改報其他崗位。未通過資格初審的報考人員,在報名期內(nèi),可以再改報符合資格條件的其他崗位。報考人員須使用在有效期內(nèi)二代身份證的信息,按招聘崗位要求如實、準確、完整地填寫信息。報名與考試時使用的身份證必須一致,因身份證不一致而造成不能如期參加考試的,責任由報考者自負。

四、現(xiàn)場資格復審

1.現(xiàn)場資格復審時間:6月22日8:30-11:30,具體地點另行通知。所有報名成功人員攜帶有關(guān)材料到現(xiàn)場進行資格復審,逾期不參加資格復審的考生,視作自動放棄考試資格。通過資格復審的考生領(lǐng)取準考證。

經(jīng)復審,不具備報考資格、材料不全或材料信息不實影響資格復審結(jié)果的,取消其考試資格。

2.資格復審注意事項:

(1)2019年全日制普通高校應屆畢業(yè)生須出示本人身份證、所在院校出具并蓋章確認的《畢業(yè)生雙向選擇就業(yè)推薦表》、《普通高校畢業(yè)生就業(yè)協(xié)議書》,2018年畢業(yè)的往屆生除上述材料外尚需提供畢業(yè)證書及學位證書。

(2)社會在職人員須出示本人身份證、學歷(學位)證書、執(zhí)業(yè)(任職)資格證書、應聘崗位所需的其它相關(guān)資格證書(件)。崗位有工作經(jīng)歷要求的,可以勞動合同、打印的社保繳費清單代為證明。

(3)考生所提供的應聘材料必須真實有效,均要出示原件并提交復印件。

五、考試安排

1.筆試

(1)筆試時間:2019年6月22日13:30-15:30,具體地點詳見《準考證》??忌鷳獢y帶準考證和有效期內(nèi)的二代身份證參加筆試。

(2)筆試的形式和內(nèi)容:筆試采取閉卷筆試法,內(nèi)容為與報考崗位相關(guān)的專業(yè)知識,不指定大綱和復習材料。筆試成績以百分制計算。

(3)筆試成績將在蘇州工業(yè)園區(qū)管委會健康園區(qū)網(wǎng)站(http://jkyq.sipac.gov.cn/)成績查詢系統(tǒng)中公布,應聘人員可憑身份證號和準考證號查詢。

2.面試

統(tǒng)一筆試閱卷結(jié)束后,根據(jù)筆試成績從高分到低分排序,按各招聘崗位擬聘用人數(shù)1:3比例確定參加面試人選,不足1:3比例的,按實際合格人數(shù)確定進入面試人選。面試時間、地點另行通知。面試成績以百分制計算,現(xiàn)場公布。

3.總成績計算方法

將筆試成績的40%與面試成績的60%相加,得出總成績。以上成績均保留兩位小數(shù),第三位小數(shù)按“四舍五入”辦法處理。應聘人員總成績?yōu)榘俜种疲O合格分數(shù)線為60分。考試總成績將在蘇州工業(yè)園區(qū)管委會健康園區(qū)網(wǎng)站(http://jkyq.sipac.gov.cn/)成績查詢系統(tǒng)中公布,應聘人員可憑身份證號和準考證號查詢。

六、體檢

按照總成績在合格線以上按分數(shù)高低排序,根據(jù)招聘崗位擬招聘人數(shù),按1:1確定進入體檢人員名單,考試總成績相同的以筆試成績高者在前。體檢標準參照《國家公務員錄用體檢通用標準(試行)》執(zhí)行。體檢不合格者不得錄用。

七、公示和錄用

從考試成績、體檢都合格的人員中確定擬錄用人員,在蘇州工業(yè)園區(qū)管委會健康園區(qū)網(wǎng)站(http://jkyq.sipac.gov.cn/)進行公示,期限為7個工作日。

因體檢不合格、公示結(jié)果影響聘用或主動放棄等原因出現(xiàn)崗位空缺時,按該崗位報考人員考試總成績從高分到低分依次遞補。錄用后(錄取通知書開出之日起)放棄錄用資格的,不再遞補。

經(jīng)公示無異議的人員,辦理錄用手續(xù)。錄用人員須按《錄用通知書》規(guī)定的時間及時報到,并與招聘單位簽訂《聘用合同》。因應聘人員個人原因逾期未辦理錄用或簽約相關(guān)手續(xù)的,取消其錄用資格。

八、紀律與監(jiān)督

本次公開招聘工作堅持“公開、平等、競爭、擇優(yōu)”的原則,自覺接受紀檢監(jiān)察部門和社會公眾的監(jiān)督。對單位和個人違反招聘規(guī)程一經(jīng)查實的,按國家、省、市關(guān)于事業(yè)單位公開招聘工作中紀律與監(jiān)督的有關(guān)規(guī)定處理。為方便群眾和社會監(jiān)督,杜絕不正之風,特設監(jiān)督舉報電話:(0512)66680921。

九、本簡章由蘇州工業(yè)園區(qū)社會事業(yè)局負責解釋。咨詢電話:(0512)66680926。

附件:1.2019年蘇州工業(yè)園區(qū)公立醫(yī)療機構(gòu)人員招聘崗位表(點擊下載)

2.蘇州工業(yè)園區(qū)公立醫(yī)療機構(gòu)人員招聘報名表(點擊下載)

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