全省衛(wèi)生系統(tǒng)學(xué)習(xí)貫徹《事業(yè)單位人事管理?xiàng)l例》等法律法規(guī)培訓(xùn)班在南京舉辦

全省衛(wèi)生系統(tǒng)學(xué)習(xí)貫徹《事業(yè)單位人事管理?xiàng)l例》等法律法規(guī)培訓(xùn)班在南京舉辦

為深入學(xué)習(xí)貫徹《事業(yè)單位人事管理?xiàng)l例》、《事業(yè)單位工作人員處分暫行規(guī)定》等法律法規(guī)的有關(guān)內(nèi)容，建立權(quán)責(zé)清晰、分類科學(xué)、監(jiān)管有力、符合衛(wèi)生事業(yè)單位特點(diǎn)和人才成長(zhǎng)規(guī)律的人事管理制度，中心于2014年7月23日—25日在南京舉辦全省衛(wèi)生系統(tǒng)學(xué)習(xí)貫徹《事業(yè)單位人事管理?xiàng)l例》等法律法規(guī)培訓(xùn)班。培訓(xùn)班邀請(qǐng)了省人力資源和社會(huì)保障廳事業(yè)單位人事管理處白偉處長(zhǎng)、調(diào)解仲裁管理處吳敏超處長(zhǎng)等領(lǐng)導(dǎo)專家分別就《事業(yè)單位人事管理?xiàng)l例》與《事業(yè)單位工作人員處分暫行規(guī)定》進(jìn)行解讀、事業(yè)單位勞動(dòng)人事爭(zhēng)議的預(yù)防、調(diào)解和仲裁等內(nèi)容進(jìn)行授課，省衛(wèi)生和計(jì)劃生育委員會(huì)人事處管皎處長(zhǎng)介紹了下一步衛(wèi)生行業(yè)薪酬制度改革的思路。來自全省衛(wèi)生系統(tǒng)的有關(guān)領(lǐng)導(dǎo)、人力資源工作者220多人參加了培訓(xùn)。本次培訓(xùn)班納入省級(jí)繼續(xù)醫(yī)學(xué)教育項(xiàng)目，授予5分繼續(xù)教育學(xué)分。